Cerchiamo Persone che portino competenza nelle sfide di ogni giorno, mettendo passione in ciò che fanno e scegliendo la trasparenza come stile di lavoro e di relazione, nei processi e nel dialogo con gli stakeholder. Persone che guardino al futuro con curiosità, concretezza e spirito di innovazione, per contribuire alla crescita dell’Azienda e del Sistema Paese.
Cerchiamo Persone capaci di leggere i processi con metodo e attenzione, organizzare il lavoro in autonomia e collaborare in modo efficace con team trasversali, portando iniziativa e concretezza.
La figura di Process and Organization Specialist assicura l’attuazione delle politiche organizzative, l’aggiornamento e l'evoluzione del modello dei processi, fornendo supporto alle funzioni aziendali coinvolte e garantendo la coerenza ai requisiti di business e di compliance.
Il ruolo prevede le seguenti attività:
Mappare e analizzare i processi aziendali “As-Is”, individuando inefficienze, colli di bottiglia e possibili aree di miglioramento.
Utilizzare la suite SAP Signavio, inclusi Process Manager, Process Insights e Process Intelligence, per progettare, modellare, elaborare e rappresentare i processi “To-Be” in un’ottica di ottimizzazione.
Predisporre, revisionare e formalizzare la documentazione di progetto, le procedure operative e le SOP, Standard Operating Procedures.
Requisiti necessari:
A) Titolo di studio: laurea triennale in discipline STEM.
B) Esperienza lavorativa compresa tra 1 e 3 anni, maturata presso società di consulenza, in attività di Business Process Modelling e nel Process Mining.
Requisiti preferenziali:
I. Esperienza di cui al punto B maturata attraverso l’utilizzo di SAP Signavio.
II. Possesso di certificazioni in BPM.
III. Conoscenza della lingua inglese livello B2.
La Retribuzione Annua Lorda (RAL) prevista per la posizione è compresa tra € 28.750 e € 36.000, in coerenza con un inquadramento ricompreso tra il livello C3 e il livello B2 ai sensi del CCNL per i dipendenti dalle Industrie Metalmeccaniche private e della installazione di impianti (codice CNEL C011). La RAL sarà definita, all’interno del range indicato, in funzione delle competenze, dell’esperienza professionale e del profilo complessivamente accertato in sede di selezione.
Per l’inserimento del CV in piattaforma, i candidati dovranno compilare un'autovalutazione dei requisiti. Tutte le dichiarazioni saranno rese dai partecipanti alla presente procedura ai sensi del d.p.r. 445 del 2000.